Ispezioni sul lavoro – Va mantenuto il riserbo sulle dichiarazioni dei lavoratori
Nella sentenza n.5779 del 24 novembre 2014, il Consiglio di Stato ha chiarito che il datore di lavoro non può richiedere all’Amministrazione la documentazione...
Se la colpa è grave anche la lavoratrice in maternità rischia il licenziamento
Gli inadempimenti configuranti una giusta causa di recesso legittimano il licenziamento della lavoratrice in maternità. E’ quanto ribadito dal Tribunale di Udine nell’Ordinanza n.788...
Licenziamenti: con il Jobs Act reintegrazione anche per le aziende con meno di 15...
di Valerio Pollastrini
La bozza del primo decreto attuativo del Jobs Act, come è noto, reca l’annunciata modifica della disciplina sui licenziamenti. Se nulla cambierà...
Il dipendente ruba la merce dagli scaffali ma per la Cassazione non va licenziato
Nella sentenza n.854 del 20 gennaio 2015, la Corte di Cassazione ha precisato che il giudizio di proporzionalità tra la sanzione del licenziamento e...
Pensioni “da fame” per i giovani italiani
Sono sconfortanti le notizie sul futuro dei nostri giovani diffuse dal Censis.
Secondo una ricerca realizzata in collaborazione con la “Fondazione Generali” emerge, infatti, che,...
Stranieri: quote di ingresso per lavoro non stagionale
Saranno 17.850 i cittadini stranieri ammessi in Italia per motivi di lavoro non stagionale.
Lo scorso 29 dicembre, infatti, è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale...
Nuove aliquote contributive per gli iscritti alla Gestione Separata dell’Inps
Dal 1° gennaio 2015 sono aumentate le aliquote per il versamento dei contributi alla Gestione Separata dell’Inps.
Dalla data suddetta, pertanto, i lavoratori autonomi interessati...
Debitori del Fisco: Equitalia richiede il pignoramento del 100% della pensione
Nei giorni scorsi, Equitalia ha richiesto alla Cassa Previdenziale dei Geometri il pagamento delle somme dovute ad un proprio iscritto fino a concorrenza integrale...
Lo spinello in azienda è punito con il licenziamento
Nella sentenza n.20543 del 13 ottobre 2015, la Corte di Cassazione ha confermato quanto precedentemente disposto dalla Corte di Appello di Torino che aveva...
Diritto al part-time per i lavoratori con gravi disabilità
Lo schema di decreto attuativo del Jobs Act sul riordino delle tipologie contrattuali, attualmente all’esame delle Camere per la definitiva approvazione, prevede, tra l’altro,...
